नई दिल्ली : रिटायरमेंट के बाद हर कोई चाहता है कि हर महीने एक फिक्स्ड इनकम आती रहे। EPFO पेंशन योजना (Employees’ Pension Scheme 1995) यही सपना पूरा करती है। लेकिन ज्यादातर लोग सोचते हैं कि कम सर्विस वालों को कुछ नहीं मिलता।
अरे भाई, ऐसा बिल्कुल नहीं है! अगर आपने सिर्फ 15 साल भी नौकरी की है तो भी 58 साल की उम्र में आपको पेंशन मिलना पक्का है। चलिए आज साफ-साफ समझते हैं कि EPFO पेंशन कैलकुलेशन कैसे होता है और कितनी रकम मिल सकती है।
EPFO पेंशन कैलकुलेशन का आसान फॉर्मूला
EPFO पेंशन (EPS Pension) तय करने का फॉर्मूला बहुत सिंपल है –
पेंशन = (पेंशन योग्य सैलरी × पेंशन योग्य सर्विस साल) ÷ 70
यहाँ पेंशन योग्य सैलरी मतलब आपके आखिरी 60 महीनों की औसत सैलरी (मैक्सिमम ₹15,000 तक ही मानी जाती है)। तो अगर आपकी पेंशन योग्य सैलरी ₹15,000 है और सर्विस 15 साल है, तो हिसाब कुछ ऐसा बनेगा –
(15,000 × 15) ÷ 70 = करीब ₹3,214 प्रति माह
हाँ, ये रकम कम लग सकती है, लेकिन EPFO पेंशन में एक बड़ी राहत ये है कि सरकार ने न्यूनतम पेंशन ₹1,000 फिक्स कर रखी है। यानी भले ही फॉर्मूला में कम आए, आपको कम से कम ₹1,000 तो मिलेंगे ही।
58 साल की उम्र में कितनी पेंशन मिलेगी?
- अगर आप 58 साल की उम्र में रिटायर हो रहे हैं और आपके खाते में 15 साल की सर्विस है तो:
- सैलरी कैप ₹15,000 होने पर लगभग ₹3,200–₹4,000 महीना
- सैलरी कम रही तो भी न्यूनतम ₹1,000 पेंशन पक्की
- अगर आपने कभी हायर सैलरी पर योगदान दिया था (पुराने नियमों में) तो रकम इससे ज्यादा भी हो सकती है
पेंशन बढ़ाने-घटाने वाले बड़े फैक्टर
EPFO पेंशन सिर्फ सालों से नहीं तय होती, इन बातों का भी असर पड़ता है:
- आखिरी 5 साल का एवरेज वेतन जितना ज्यादा, पेंशन उतनी ही बढ़िया
- 58 साल से पहले रिटायरमेंट लिया तो हर साल 4% तक पेंशन कट जाती है
- लेट जॉइनिंग या ब्रेक में सर्विस हुआ तो पेंशन कम हो जाती है
- अगर आपने 20 साल से ज्यादा सर्विस की तो बोनस के 2 साल अतिरिक्त जोड़ दिए जाते हैं
15 साल वालों को भी मिलते हैं ये शानदार फायदे
पैसा कम हो सकता है, लेकिन फायदे जबरदस्त हैं:
- लाइफटाइम पेंशन – जियो तब तक पैसे आते रहेंगे
- पति/पत्नी को फैमिली पेंशन (50-75% तक)
- सरकार गारंटी वाली स्कीम, कोई रिस्क नहीं
- कोई प्राइवेट फंड या म्यूचुअल फंड इस तरह की सिक्योरिटी नहीं देता
